ENTRY
応募
- 採用サイトTop
- >
- 募集要項(経験者採用)
- >
- 【正社員】ケアマネジャー【アイルプラン リハ・リハ 】
相談・ケアマネジメント
【正社員】ケアマネジャー【アイルプラン リハ・リハ 】
- 正社員
この求人にエントリーする
ご質問・ご相談
職場見学や仕事体験もこちらからお申し込みいただけます
- 職種
- ケアマネジャー
- 仕事の内容
-
生活機能の向上につながるケアプランの作成や、介護の相談、介護保険の手続きなどに対応します。
地域に根ざした介護全般の総合的な窓口となるよう、多職種と連携して自立支援を行います。
- 給与
-
雇用形態：正社員
月給：250,000円～280,000円
未経験の場合は、223,000円～240,000円
試用期間6か月（同条件）
※上記の月給には、基本給・職務手当・資格手当が含まれます。
また、当社の月平均残業時間は10時間程度です。
・昇給年1回（4月）
※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
・賞与年2回（6月・12月）※業績により変動 - 必要な資格
-
・ケアマネジャー(介護支援専門員)
・普通自動車運転免許(必須・AT限定可)
※経験のある方は優遇致します。 - 待遇・福利厚生
-
・ひょうご仕事と生活のバランス 認定企業
・健康経営優良法人2019・2020・2021・2022
2021・2022ブライト500認定
・労務監査優良企業認定
・通勤手当（上限3万円まで）
・資格手当
・退職金制度（勤続5年以上）
・ユニフォーム貸与
・外部研修費助成制度
（年間2万円）
・資格取得等助成制度
（1資格最大10万円まで）
・社内託児所あり
・時間外手
・懇親会費補助（2,000円×年4回）
・コミュニケーション施策
・リフレッシュ施策
・昼食費補助
※女性管理職登用実績あり
※試用期間6ヶ月あ
(試用期間中も待遇・福利厚生は同じです) - 勤務時間
-
8:30～17:30
※休憩時間60分 - 休日・休暇
-
・年間休日112日
・完全週休2日制（土・日）※祝日は勤務となります。
・年次有給休暇（6ヶ月経過後、初年度10日）
・年末年始休暇（12月30日～1月3日の5日）
・季節休暇 ※年次有給休暇とは別に3日付与
・特別休暇（結婚、慶弔など）
・リフレッシュ休暇制度（勤続5年以降）
・産休・育休制度（取得・復帰実績あり）
・介護休暇（取得実績あり） - 保険
- 健康・雇用・労災・厚生年金
- 勤務地
-
【アイルプラン リハ・リハ】
〒674-0059 兵庫県明石市大久保町茜3丁目15番18号
※「JR大久保駅」から車で10
