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【正社員】児童デイサービスでの言語聴覚士【リハ・リハキッズPowers板宿】

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職種
児童デイサービスでの言語聴覚士(ST)
仕事の内容
機能訓練指導員として重度心身障がい児へのリハビリテーションを行います。
定員5名のお子様としっかり向き合える環境で、お子様の可能性を見出し、いきいきとした生活ができるようサポートします。
ご家庭や学校へ訪問し、相談支援も行います。
生活状況の把握・確認のために、送迎業務も行います。
事業所内には、看護師、保育士も勤務しており、多職種が連携してサービスを行います。

経験年数が浅い方でも安心して頂けるよう、経験豊富なセラピストがサポート、教育・研修を行います。
給与
雇用形態:正社員
月給240,000円~280,000円(経験2年目以降想定)
試用期間6か月(同条件)
※上記の月給には、基本給・職務手当・資格手当が含まれます。
また、当社の月平均残業時間は10~20時間程度です。

・昇給年1回(4月)
※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。

必要な資格
・言語聴覚士
・普通自動車運転免許(必須・AT限定可)
※小児の経験がある方、優遇いたします。

待遇・福利厚生
・ひょうご仕事と生活のバランス 認定企業
・健康経営優良法人2019・2020・2021・2022・2023
2021・2022ブライト500認定
・労務監査優良企業認定

・通勤手当(上限3万円まで)
・マイカー通勤可
・資格手当
・退職金制度(勤続5年以上)
・携帯電話、タブレット貸与
・ユニフォーム貸与
・外部研修費助成制度
(年間2万円)
・資格取得等助成制度
(1資格最大10万円まで)
・社内託児所あり
・時間外手
・昼食費補助
・カフェテリアプラン
・イベント多数(ネスタリゾートグランピングBBQ、子育てイベント、納涼会、設立記念パーティ等ご家族やお子様も含めた参加可能イベント有)
・健康増進活動支援金(フットサル、野球、ウォーキング、ゴルフ等のクラブ活動を推進)
・業務中障害補償保険加入(労災とは別に治療費を補助)
・社内懇親会費用助成制度
・育児休暇補助金
・介護休暇補助金
・コミュニケーション施策
・リフレッシュ施策
・物品購入割引
※女性管理職登用実績あり
※試用期間6ヶ月あり
(試用期間中も待遇・福利厚生は同じです)
勤務時間
8:30~17:30
※休憩60分
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)※祝日は勤務となります。
・年次有給休暇(6ヶ月経過後、初年度10日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日の5日)
・季節休暇 ※年次有給休暇とは別に付与
・特別休暇(結婚、慶弔など)
・リフレッシュ休暇制度(勤続5年以降)
・産休・育休制度(取得・復帰実績あり)
・介護休暇(取得実績あり)
保険
健康・雇用・労災・厚生年金
カフェテリアプランとは
会社が定める福利厚生メニューの中から社員が自由にサービスを選択することができる制度
旅行/レジャー費補助、飲食/懇親会費補助、マイカー車検及びメンテナンス、付加健診/がん健診/歯科健診費補助、映画鑑賞/スポーツクラブ利用料補助など多数
勤務地
リハ・リハキッズPowers板宿
〒654-0012 兵庫県神戸市須磨区飛松町2丁目5-17
山陽電鉄/神戸市営地下鉄「板宿駅」徒歩3分

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